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2024年11月14日 |
オーナー経営者のための情報誌「経営と人生」にインタビュー記事が掲載されましたオーナー経営者のための情報誌「経営と人生」2024年10月号にインタビュー記事が掲載されました 「人を大切にする経営」の徹底で倒産寸前の崖っぷちから、30期連続黒字へ 株式会社日 … 続きを読む |
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2024年11月6日 |
ProFuture株式会社「経営プロ」にインタビュー記事が掲載されましたProFuture株式会社「経営プロ」にインタビュー記事が掲載されました 人を大切にするとは、雇用責任を持つこと。社員の成長を事業拡大への原動力として、31期連続黒字を維持 株式 … 続きを読む |
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2024年9月5日 |
かんぽ生命の「かんぽスコープ」にインタビュー記事が掲載されましたかんぽ生命の「かんぽスコープ」Vol.176 にインタビュー記事が掲載されました 【経営時流】社員が所有する会社へ。 事業承継 の悩みを解決する可能性を求めて。 … 続きを読む |
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2024年6月15日 |
経済産業省の「中小企業のためのダイバーシティ経営」に記事が掲載されました経済産業省 「中小企業のためのダイバーシティ経営」のリーフレットを作成しました(2024年6月14日公開) 顧客より社員優先で ダイバーシティを推進 株式会社 日本レーザー (東 … 続きを読む |
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2024年3月22日 |
東京都の「育業応援ハンドブック」にインタビュー記事が掲載されました( 東京都 「育業応援ハンドブック」 – 先進的企業事例に学ぶ - 2024年3月22日 公開 ) 経営者として リスクを負ってでも 人を大切にする 代 … 続きを読む |
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2024年3月1日 |
30期連続黒を違成する中小企業経営の先導者(「企業診断」2024年2月号【SERIES INTERVIEW - Umana! #69】株式会社 同友館 発行 ) 30期連続黒を違成する   … 続きを読む |
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2023年12月4日 |
【ぶれい考】 制度改定は将来像策定から(労働新聞 2023年12月4日 『ぶれい考』掲載記事 : 株式会社労働新聞社 発行) ぶれい考 制度改定は将来像策定から (株)日本レーザー 代表取締役 近藤 宣之 日本経済が再び輝くためには、中小企業が生産性を … 続きを読む |
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2023年12月1日 |
SMBCコンサルティング株式会社様の会報誌「SMBCマネジメント+(プラス)」に記事が掲載されました(SMBC経営懇話会 会報誌 「SMBCマネジメント+(プラス) 2023年12月号」 (2023年12月1日):SMBCコンサルティング株式会社 発行) 一人ひとりに細やかに向き合う経営で従業員と企業の成 … 続きを読む |
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2023年11月6日 |
【ぶれい考】 外部獲得と社内育成を併用(労働新聞 2023年11月6日 『ぶれい考』掲載記事 : 株式会社労働新聞社 発行) ぶれい考 外部獲得と社内育成を併用 (株)日本レーザー 代表取締役 近藤 宣之 日本の大企業でお馴染みの「新卒一括採用」では、 … 続きを読む |
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2023年10月2日 |
【ぶれい考】 生涯雇用は成長あってこそ(労働新聞 2023年10月2日 『ぶれい考』掲載記事 : 株式会社労働新聞社 発行) ぶれい考 生涯雇用は成長あってこそ (株)日本レーザー 代表取締役 近藤 宣之 弊社の定年年齢は60歳だが、多くが定年到達後も … 続きを読む |
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