日本レーザー 夢と志の経営 > メディア掲載実績
メディア実績

PDFをご覧になるには、PDFアイコンボタンをクリックしてください。

メディア掲載実績

2012年9月11日

「日本でいちばん大切にしたい会社」への歩み ~社員の成長が企業の成長~

(「企業情報とくしま」 2012年 9月号 No.350 “経営革新セミナー講演録” 掲載記事 : 公益社団法人とくしま産業振興機構 発行・編集)
社員満足(ES)を高めることが、顧客満足(CS)を高めることにつながります。会社から大切にされていると感じない社員は、顧客に対して真剣に考え顧客を満足させることはできません。 続きを読む

(1384KB)
2012年9月2日

顧客満足より社員満足を

(「月刊 人材ビジネス」 2012年 9月号 “笹田学の One for all All for one” 掲載記事 : 株式会社オピニオン 発行・編集)
まさに、私は進化した日本的経営こそがこれからの未来に大変重要と考えています。わが国の経営者は、バブルが崩壊した後現れてきた「生活主義」のように、今価値観のシフトが起きていることに気付くべきです。 続きを読む

(1236KB)
2012年8月3日

「ビジネスマンの君に伝えたい40のこと」(著者:近藤宣之、発行:株式会社あさ出版)が出版されました

「日本でいちばん大切したい会社」大賞受賞企業のトップが書き下ろした、自分自身を成長させる仕事の仕方
志と熱意ある若い人たちの成長の翼となることを願って、近藤宣之が書き下ろした「ビジネスマンの君に伝えたい40のこと」が出版されました。 続きを読む

リストラしない、社内恋愛推奨・・・「一点突破」で幸せに

(「AERA」 2012年 7月30日号 14~15ページ 会社【「一点突破で幸せに」】 掲載記事:朝日新聞出版 発行)
「会社を経営する上で、雇用を守ることは絶対。人間として『生きる喜び』は、働かないと得られないんです」 続きを読む

(1283KB)
2012年7月26日

人財マガジン vol.144 この人に聞く【事業で差別化しうるのは唯一人財のみ】(後編)

(経営や組織の課題を解決するヒント満載  【OBT 人財マガジン】 (On the Business Training Associations:OBT協会) 「人財マガジン」 vol. 144 掲載中)
当社の仕組みだけを見ると非常にデジタルな成果主義だと思われるのですが、それは表面であってね。裏には、貢献に応じて利益をシェアするとか、忘年会での社長表彰とか、非常にアナログ的なものがたくさんあるんです。 続きを読む

2012年7月20日

「何のために経営するのか」を明確にし、自ら背水の陣を敷くことができるか

(「理念と経営」 2012年 8月号 【無敵の仕事術 ⑦ 変える力】 掲載記事:株式会社コスモ教育出版 発行)
債務超過に陥った株式会社日本レーザーの債権を任され、見事に累積赤字を一掃して会社を立ち直らせた近藤社長が経験を通して語る“有事に求められるリーダー”の「変革の条件」。 続きを読む

(364KB)
2012年7月11日

人財マガジン vol.143 この人に聞く【事業で差別化しうるのは唯一人財のみ】(前編)

(経営や組織の課題を解決するヒント満載  【OBT 人財マガジン】 (On the Business Training Associations:OBT協会) 「人財マガジン」 vol. 143 掲載中)
「会社は社員のものであり、お客様のものでもある」。日本レーザーのホームページには、はっきりとそう書いています。もちろん法律的には株主のものですが、当社では全社員が株主ですから、会社は株主のものであり、社員のものでもある。 続きを読む

2012年6月29日

強い企業の現場力 【人が育てば収益も上がる】

(「 Fole [フォーレ] 」 No.118 2012年 7月号 “企業の現場力 vol.7” 掲載記事 : みずほ総合研究所株式会社 発行)
「社員の成長があってこそ企業の成長が成り立つ」との理念の下、徹底した教育を実施している。 続きを読む

(944KB)
2012年6月15日

「社員重視」で経営安定 企業紹介シリーズ著者 坂本光司氏が講演 島根県「人財塾」

(山陰中央新報 2012年6月8日 【企画総合】面 掲載記事: 本記事の著作権は山陰中央新報社に帰属し、同社より転載の承認を受けています )
同氏の著作で紹介されたレーザー機器販売の日本レーザー(東京都)の近藤社長も講演。性別や国籍でなく、能力や実績に基づき、人事を行っていることなどを報告した。 続きを読む

(269KB)
2012年5月25日

「働く・会社・経営」を教えてくれるシリーズ第3弾 現役世代はもちろん 就職活動中の方にもオススメ

( 「先見労務管理 5月25日号」 Vol.50, No.1441 掲載記事 ; 労働調査会 発行 ; 企業通信社 編集・制作)
およそ40年間全国の中小企業を約6千500社訪問した坂本氏が、自ら取材し紹介する7つの企業には、「人間尊重経営」が貫かれている。一丸となり苦難を乗り越え、ある者のために皆が気持ちをひとつにする・・・ 続きを読む

(370KB)
Page 25 of 31« First...1020232425262730...Last »