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メディア掲載実績
| 2023年5月1日 |
【ぶれい考】 人財は経営の投資対象に（ 労働新聞 2023年5月1日 『ぶれい考』掲載記事 ： 株式会社労働新聞社 発行 ） ぶれい考 人財は経営の投資対象に (株)日本レーザー 代表取締役 近藤 宣之 昨年来、「人的資本経営」は、人事・労 … 続きを読む |
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| 2023年4月3日 |
【ぶれい考】 代役を育て男性育休実現（ 労働新聞 2023年4月3日 『ぶれい考』掲載記事 ： 株式会社労働新聞社 発行） ぶれい考 代役を育て男性育休実現 (株)日本レーザー 代表取締役 近藤 宣之 女性の活躍推進のための課題の１つに、男 … 続きを読む |
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| 2023年3月27日 |
【談論風発】 どうしたら男性社員が、26週間もの育児休暇を取れるのか（東京築地ロータリークラブ「週報 №24」 (2023年3月27日)：東京築地ロータリークラブ 発行） ≪どうしたら男性社員が、26週もの育児休暇を取れるのか≫ 男性の育児休暇取得推進が話題 … 続きを読む |
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| 2022年11月30日 |
「一般社団法人 関西経済同友会 会報」に講演が紹介されました2022年11月1日 講演「会社も社員も幸せにする企業経営」（一般社団法人 関西経済同友会 主催）にて登壇 ■ 「会社も社員も幸せにする企業経営」 業績不振を外部環境のせいにする「他責」はよくない。環境変化への不適合 … 続きを読む |
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| 2022年3月25日 |
「産業技術短期大学校 推進協議会だより」に講演が紹介されました「産業技術短期大学校 推進協議会だより 第11号 令和4年3月25日発行」 産業技術短期大学校職業能力開発推進協議会 発行 ■ オンライン講演会を開催 12月16日、講師に(株)日本レーザー代表取締役会長近藤宜之氏をお招 … 続きを読む |
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| 2021年9月29日 |
安心して働ける環境が従業員の成長を促し、事業を継続させる「日経トップリーダー 2021年10月号」（日経BP社 発行） エヌエヌ生命保険株式会社 広告記事 「何があっても雇用を守る」。その "覚悟" と "備え" が大切 安心して働ける … 続きを読む |
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| 2021年9月14日 |
本田技研工業株式会社 「ダイバーシティマネジメント」発表会 でのゲスト講演『多様な働き方を可能にする経営理念と実践』 （株）日本レーザー 代表取締役会長 近藤 宣之 氏 日時：2021年6月25日 13:15～14:00 場所：ホンダ青山本社会議室 「人を大切にする経営とは何か？」という問 … 続きを読む |
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| 2021年4月27日 |
人生は一生、成長し続けるもの「衆知 2021年5-6月号」 株式会社PHP研究所 発行 PHP言志録「人生は一生、成長し続けるもの」 私の仕事人生は、電子顕微鏡のトップメーカーである日本電子から始まりました。 大学を卒業して入社した日本電子では … 続きを読む |
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| 2021年3月24日 |
厚生労働省の「多様な人材活用で輝く企業応援サイト」に弊社が紹介されました「多様な人材活用で輝く企業応援サイト」の事例紹介に弊社が紹介されました。 事例92 株式会社日本レーザー ・勤務時間限定正社員制度を軸とした、一人一勤務形態ともいえる多様な働き方を認めることで、人を大切にしな … 続きを読む |
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| 2020年12月16日 |
産業労使「秋祭り」の思いで ─”進化した日本的労使関係の発展を”─「産業労使「秋祭り」35回の歩み」（日本リーダーズ協会 産業労使「秋祭り」実行委員会 発行） 産業労使「秋祭り」の思いで ─ "進化した日本的労使関係の発展を" ─ これまで日本的経営や日本的労使関 … 続きを読む |
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